Bij een sociaal VAPZ gaat een deel van uw premies naar solidariteitswaarborgen. Die beschermen u en uw gezin tegen arbeidsongeschiktheid en overlijden. De premies die u in uw gewoon VAPZ stort, blijven voorbehouden voor uw pensioenspaarpot.
Hoe werkt het sociaal VAPZ?
Tussen een sociaal VAPZ en een gewoon VAPZ zijn er twee verschillen:
- Uw maximumpremie ligt hoger: elk jaar 9,40% van uw inkomen (in plaats van 8,17%) met een plafond van 3.472,05 euro (voor 2013).
- De dekking is uitgebreider: 10% van uw premie gaat naar een solidariteitsfonds. Daaruit haalt u extra bescherming.
Voordelen van een Sociaal VAPZ
- Een groter fiscaal voordeel. De maximumpremie in een sociaal VAPZ ligt 15% hoger dan in een gewoon VAPZ. U kunt dus 15% meer van uw belastingen aftrekken.
- Een hoger pensioenkapitaal. U mag meer sparen en slechts 10% van uw premie gaat naar de bijkomende solidariteitswaarborgen. Dat betekent dat u zo nog extra aan pensioenopbouw kan doen.
- Extra solidariteitswaarborgen. Wij reserveren 10% van uw premie voor vier extra dekkingen. Zie volgende pagina